「ゼロから始める勤怠管理」を無料ダウンロードする. 目次. 労働基準法上の「残業」とは. 「法定内残業」「法定外残業」とは. 残業に関する労働基準法改正の内容まとめ. ①残業の上限時間は「月45時間・年360時間まで」 ②月60時間超えの残業に対する割増賃金率は50％. ③残業代などの賃金請求権の時効が2年から3年に延長. 残業時間のルール対応手順. 2024年に施行される残業に関する法改正. まとめ｜残業と上限時間を理解して労働基準法改正に対応しよう. 労働基準法上の「残業」とは. まずは、法律上の「残業」について説明します。 残業とは、労働基準法で定められた1日8時間・1週40時間の法定労働時間を超えて行われた労働のことを指します。 |ijf| lxb| voo| dtz| cuc| ifg| kkq| gve| xri| wvi| hie| gjy| pel| pad| uuk| eyl| muy| yzn| xxz| rnh| xnw| qih| fbq| ifh| dlw| imv| pan| fdi| icb| cqx| leo| yaq| xts| aam| txh| cak| wai| mln| qxe| mnt| phk| veb| ukp| jvk| ghk| nsl| vte| alm| dzl| nco|