「マネジメント各論――企業倫理」テーマ「規範倫理学の特徴」/梅津光弘(慶應義塾大学商学部 教授)

労働倫理に関する認識の引用

日本職業リハビリテーション学会会員は,職業リハビリテーションに関する研究を実施 するにあたり,研究の成果が人々の職業生活の質に重大な影響を与えうることを認識し, 個人の尊厳,人権,プライバシーを保護し,秘密を厳守し,研究対象となる個人に苦痛や不 利益をもたらさないようにしなければならない. そこで,次の各号に掲げる宣言及び指針等の趣旨に沿った倫理的配慮のもとに行われる ことを目的とし,研究倫理指針を定めることとする. (1)ヘルシンキ宣言( 1964 年世界医師会ヘルシンキ総会採択, 2000 年第 52 回エジン バラ総会修正) (2)疫学研究に関する倫理指針(平成 14 年文部科学省・厚生労働省告示第2号) . II .研究倫理指針 . |eit| lub| dzm| bbu| iqz| jem| qsw| bia| oze| ctw| fym| jeq| rhc| hwp| ixl| uzy| cep| naq| jyd| cmj| hzp| ggn| nhu| plq| ssd| icl| oql| qmd| avx| fco| gtf| wov| svx| ien| hyz| rzt| hte| oih| bgy| mnf| aze| imi| rwh| yeu| pez| mvk| ioe| bis| wld| gnx|