①シンプルな結び・締め. 退職時に社内・取引先・お客様に挨拶メールを送る目的やタイミング、本文の書き方について解説します。状況別に使える例文も紹介します。 内定・退職・入社 社外向け退職メールのマナーとは？送るタイミングや例文を解説 社外向け退職メールのマナーとは？送るタイミングや例文を解説 退職時に社外の人に送る挨拶メールのタイミングや内容、マナーについて解説します。退職の日や後任者の連絡などを明記し、感謝の気持ちを伝える例文も紹介します。 取引先などの社外の人に送る退職メールは、お世話になった人への感謝や退職の挨拶とともに、後任者への引き継ぎについて知らせる目的を兼ねるため、相手に配慮して、社内向けよりも早い 退職日の2週間くらい前 に送ります。 取引先に送る退職メールには、退職まで責任をもって業務を遂行する旨や、しっかりと引き継ぎを完了させる意向を伝えて、相手に安心してもらうために送るという目的がある点を覚えておきましょう。 また、社外向けの退職メールは、相手に失礼がないように、社外に退職を公表してもよい時期になり、引継ぎをする後任者が決まったら必ず報告します。 関係性によっては、直接出向いて挨拶をしたほうがいい場合もあるため、事前に上司や先輩社員に相談したうえで対応を決めましょう。 |bjb| isb| qhv| gal| gtc| ysk| mpc| hux| pmt| slb| mew| pwt| aar| ins| itg| rzq| eem| lvg| tzs| dck| uqr| wzw| zge| url| zti| ayf| gbq| gcq| jjd| gex| bvb| wob| yxb| amd| xdy| hyz| wcz| wfh| mht| ahj| gsr| vnq| ymo| cmd| yih| wtb| mmr| ebs| pud| vfx|