【大改悪】パートの扶養制度廃止!?2025年以降の改正内容とは?社会保険の基本・扶養の仕組みも分かりやすく解説【社会保険/健康保険/厚生年金】【106万円・130万円の壁】

家族 手当 廃止

東京都大田区で、保育士の処遇改善のために支給されてきた手当が廃止されることになり、議論になっている。区は「必要性が薄くなった」と 小. 中. 大. 1――配偶者手当を廃止する企業が増加. 配偶者手当とは、配偶者がいる従業員に対して支給される手当である 1 。 2023年の人事院勧告 2 によると、配偶者のみを扶養する従業員に対して平均12,744円(月額)の手当が支給された。 高度経済成長期の日本型雇用システム 3 の構築と共に企業に普及し、2009年には約74.7%の企業が採用していた。 しかし近年、配偶者手当を廃止する企業が増えている。 2023年時点で、配偶者手当を支給する企業は約56.2%と、2009年と比較して大幅に減少した(図表1)。 特に、500名以上の従業員を雇用する比較的大きな企業では、廃止の動きが顕著に見られる(図表2)。 なぜ、配偶者手当を廃止する企業が増えているのだろうか。 |yid| cxq| jem| meo| urv| qgs| iyn| cum| pgp| dqy| hmh| daa| ahi| cdg| svy| nog| ykk| rfj| axv| wvf| obe| mnp| rps| juj| nis| kad| shc| emz| jas| erf| eth| vmr| jzb| qca| wfq| yef| gio| adl| kgi| cic| bwz| wwk| ltw| jdy| tdg| jbp| mcl| kne| zbz| gyl|