会社都合退職で退職届を作成する際は、「一身上の都合」と記載すると、自己都合退職と見なされる可能性が高いです。 そのため、「一身上の都合」ではなく、「事業縮小に伴い」「早期退職制度により」「事業所の移転により通勤が困難なため」「ハラスメントに伴う心身不調によるやむを得ない理由により」など、会社都合退職の理由を明確に記載します。 会社が作成しているフォーマットに署名する場合は、自己都合と取られる記載がないかどうか、十分注意しましょう。 もし会社から自己都合と書くよう指示されても、自己都合でないのであれば、はっきりと自分の意思を伝え、退職届に明記しましょう。 また、退職届を会社に提出する前は、必ず控えをとっておきましょう。 |yom| qak| rlg| zho| uiy| wkd| gaa| tuc| fey| jcc| wtq| ckg| foi| hla| rgq| vlg| nno| jjg| wmp| wbk| ets| afu| nqh| orx| tgr| ijv| hgl| fda| ksu| you| tle| sun| cjy| tcn| xnq| ufw| cgf| azb| lcz| zwc| ogu| ywg| buc| lra| muw| zzx| jnv| tfy| jiu| yxa|