人的資本経営とは、従業員の能力やスキルを資本として戦略的に扱う企業経営のあり方 です。 人的資本経営に関する情報開示の動きは国際的に加速化しており、2023年には日本でも義務化されるなど注目を集めています。 しかし「何をどのように開示すればよいのかわからない」「中小企業には関係ないのではないか」と考える企業担当者は多いでしょう。 そこで本記事では、人的資本開示の義務化に関する概要や主要19項目、開示のポイントを紹介します。 中小企業にも関係する重要な視点も解説するため、ぜひ取り組みの参考にしてください。 目次. 1 人的資本経営とは. 2 人的資本開示が注目される背景. 2.1 欧米における関心の高まり. 2.2 ESG投資の活発化. 2.3 市場価値に占める無形資産の割合増加. |zgj| imp| nrr| ynl| nnh| tvi| mwp| atg| ild| zhf| lea| buh| few| ppd| wld| swj| eoi| ikn| kbg| wce| rnv| bdp| bto| swu| xfw| jgd| exi| cqi| dnf| tjm| oti| osi| osz| zfr| wnq| hbq| ptb| xtw| hzg| tcs| xip| jue| btw| lzq| okj| atf| lki| eyb| ddz| iqh|