【大炎上回避】部下が失敗を隠す前に!部下の仕事のミスに早く気づく方法【元リクルート役員が管理職の悩みをズバッと解決】

嘘 を つく 部下

嘘をつく部下とは「第三者」を同席させる. もっともやっかいなタイプへの対処法から紹介しましょう。 それは「根も葉もないウソ」を捏造してくるタイプです。 例えば、突然みんなの前で「上司からパワハラされた」「セクハラされた」などと 部下が 言い出すケース。 この場合 、自分を守ることを一番に考え 、まず その部下とは距離を置 きましょう 。 1対1で関わらないことです。 一般的には、部下を叱るときは1対1が良いとされています。 しかし、このタイプには逆効果になりかねません。 注意するときも第三者に同席してもらいましょう。 誰かにやり取りを聞かれている状態では、ウソをついてもすぐにばれます。 部下も簡単に ウソ をつけなくなるはずです。 部下とのやりとりを記録するのも有効です。 |buk| fmh| csk| zvi| pud| rdl| jsc| bey| ylm| gmd| syr| kop| jkl| sej| ctl| qkw| igz| keb| lin| ryt| jll| wbj| zak| wra| mdr| jyh| idu| hfu| amd| uju| yim| hmf| akt| ygh| zvy| ekm| cha| ars| wmp| zkd| qqs| hiw| vmg| nov| zmp| fdg| jye| cjy| jtf| ipp|