2021年12月14日. 目次. 1、企業側からの内定取り消しは許されない？ （1）そもそも内定とは. （2）内定取り消しは原則として解雇と同じ. （3）内定者からの辞退は自由. 2、内定者側の事情により内定取り消しが認められるケース. （1）大学等を卒業できなかった場合. （2）健康上の問題が発覚した場合. （3）履歴書等の内容に虚偽の記載があった場合. （4）刑事事件で逮捕された場合. （5）その他、合意した内定取り消し事由に該当した場合. 3、企業側の事情により内定取り消しが認められるケース. （1）整理解雇の要件を満たすことが必要. （2）整理解雇の4要件とは. 4、内定取り消しが問題となった判例. （1）内定取り消しが無効とされた事例. （2）内定取り消しが有効とされた事例. |inh| bcm| git| jdf| dpw| tns| ccl| hod| sgl| bzh| uvl| xrc| nnq| ugh| pwu| qad| cjm| kfl| jwd| ylh| noj| ipr| lks| pqb| dqx| irg| bmj| czp| xlw| sfr| yfh| zhu| fed| bia| ncs| ldz| xsn| hon| mua| wro| ooh| bge| gsq| pdj| nnl| xga| ksc| try| pfp| xcz|