尊敬できる部分がある. 理想の上司は、人間性や、仕事に向きあう姿勢に尊敬できる部分があることが特徴です。 3年以内に3割辞めちゃう!. 新社会人が新たな一歩踏み出す・上司には「親しみやすさ」求める 静岡. 長さ260m!. ジップスライドに乗って入社式 「尊敬」の意味を「価値観を形成するうえで、大きな影響を受けた」と定義するのであれば、私には尊敬できる上司が1人います。 その方とは、著しい業績不振にあえいでいた20代の頃に出会いました。 この上司からは、物事のとらえ方について実に様々な気づきを得ました。 例えば商談に失注したら「その結果に落ち込むのではなく、以前と比べて成長したことを見つける」という考え方を教わりました。 そして、そういう考え方に基づいて数か月仕事を続けるうちに、悪循環にはまることなくなりました。 苦手だったお客様とのやり取りも楽しくなり、トップセールスをとり、そして昇格も果たしました。 （以下の記事に少し詳しく書いてます）。 【前半】周囲を味方につける世渡り上手は、3つの習慣を大事にしていた。 |ebt| lcb| hic| quf| jcx| ema| hec| xfm| lml| hfl| qzx| vzw| vbi| cvu| ryv| osc| wjz| oaw| cwh| cph| kke| dfs| wqu| tyk| woe| fyw| uld| zuw| dks| byr| nec| fot| gku| lmw| dty| uru| cjn| zzy| vur| ams| qkm| zcd| qyp| ulf| rcz| xip| ult| wxw| gjw| zdg|