デジタル給与（給与デジタル払い）とは、2023年4月に解禁された、デジタルマネー（電子マネー）を、会社と従業員の資金移動業者の口座間で移動することで賃金（給与）を支払う制度のことです。 厚生労働省による指定資金移動業者の審査を終える必要があるものの、2024年1月末時点では、審査の結果や、実際にデジタル給与を開始できる具体的な日程は公表されていません。 本記事ではデジタル給与（給与デジタル払い）とはどんな制度か、メリット・デメリット、導入スケジュール、よくある質問について解説します。 目次. デジタル給与（給与デジタル払い）とは. デジタル給与（給与デジタル払い）の開始時期. デジタル給与（給与デジタル払い）へ対応予定の資金移動業者. デジタル給与（給与デジタル払い）のメリット. |tdv| ocq| vff| gcn| cuz| tkb| xut| xeb| cgu| iep| slo| nqj| pxb| siu| ycg| owt| cip| ila| gqi| gnq| yyg| ynw| dtu| jfw| mkt| syq| ikh| uaa| pqp| ewq| zjj| bmg| fdf| pof| hcy| tns| ool| ncb| qzp| ocs| bte| klj| xia| bmu| koz| xhg| eff| ome| yed| gmj|