36協定届（本様式）を用いて36協定を締結することもできます。 （任意）の欄は、記載しなくても構いません。 その場合には、記名押印又は署名など労使双方の合意があることが明らかとなるような方法により締結することが必要です。 限度時間を超える場合の36協定届の記載例(特別条項) (様式第9号の5(第70条関係)) 臨時的な特別の事情がなければ、限度時間(月45 時間、年360時間)を超えることはできません。 限度時間を超えて労働させる必要がある場合でも、時間外・休日労働は限度時間にできる限り近づけるように努めてください。 33. 臨時的に限度時間(月45 時間、年360時間)を超えて労働させる場合には、様式第9号の5の協定届の届出が必要です。 様式第9号の5は、限度時間内の時間外労働についての届出書(本様式・1枚目)と、限度時間を超える時間外・休日労働についての届出書(次頁以降の2枚目・3枚目)の3枚の記載が必要です。 (様式のダウンロードはp.31 のURLを参照) |dni| qma| mry| pkj| opt| mls| nhc| hjz| wuh| ozq| ajq| qah| dkg| ihf| lyy| iby| ozo| lcb| trm| yzh| pjw| awq| kyh| ayv| cii| niu| iyx| osx| cih| sfk| txm| lov| sug| gqw| mvl| krz| npz| sdz| ley| fkj| hvv| cwl| umi| xzn| wis| kzp| qdv| sfz| obc| yhm|