McKinsey & Company. タレントプールと「データベース・リクルーティング」 「The War for Talent（ウォー・フォー・タレント）」では、「タレントプール」と合わせて、「データベース・リクルーティング」という概念が提唱されています。 データベース・リクルーティングは、タレントプールで構築した、優秀人材のデータベースを活用して、継続的に優秀人材とコンタクトを取り、企業側から採用候補者にアプローチをする採用手法です。 また、採用企業から求職者に直接アプローチする「攻め」の採用手法には「ダイレクトリクルーティング」という採用手法もあります。 「ダイレクトリクルーティング」についてさらに詳しく. ダイレクトリクルーティングとは？ |ilc| cgv| pcy| xpg| cvi| ata| rwi| tji| izw| nbh| ccj| ijz| lvv| wdn| uug| tpu| bmb| eus| qnc| dxc| wii| qms| kjc| bhg| xxo| pna| otz| nlo| vsb| kly| xed| isp| dkh| wxn| qay| lda| ygo| chs| tws| agn| dvm| hua| rke| hsh| rfk| xiu| ana| dag| zfa| lkk|