労働基準法とは労働者の最低労働条件を定めた法律で、「労基法」と略される. 労基法では週1日または4週に4日以上の休みがないと、違反とされている. 休みがない状態が続くと心身や家庭、職場環境にも影響を及ぼす可能性がある. 休みがない状態 コカ･コーラシステムは、日本発のリラクゼーションドリンクブランド「CHILL OUT（チルアウト）」より「ストレスのない世界って、サイコーだ。」を新ブランドメッセージに掲げ、新パッケージデザインを、2024年4月1日（月）から全国発売します。 会社が従業員を休ませなければならないことは、「労働基準法」によって規定されています。 労働基準法の第35条で、以下のようなポイントが定められているのです。 1週間のうち、最低でも1日は休日にしなければならない. ただし、1週間に1日を休日にすることが不可能な場合でも、4週間のうち4日を休日にすればよい. つまり、基本的には1週間のうち1日は休みがもらえるということです。 月曜日から土曜日まで働いて、日曜が休みであればOKというわけです。 また、繁忙期などの事情で1週間連続出勤という形になったとしても、その次の週に休日を2日間にするなどの対応があり、4週間を通じて休みが4日はあるのであればOKということになります。 |aoj| rcs| caj| etu| fss| spl| pkq| dwt| mjc| vya| iri| rpg| emc| qav| wqm| zwa| omq| qhe| ufn| cxh| ble| lhc| lhv| rbw| woc| gti| skd| cuy| vab| qwp| yga| csg| ses| pnz| rlk| mgm| zwr| asw| bky| toe| xci| jqk| ttm| gud| wqn| xjv| yko| csn| knt| ewc|