このページのまとめフレックス制度とは従業員が勤務時間を選ぶことができる制度のことフレックス制度の目的はワークライフバランスの確保フレックス制度の導入には労使協定締結と就業規則への明記が必要働き改革の推進により、フレ フレックスタイム制とは、自分が働く時間帯を労働者が自由に決定できる制度です。 総労働時間を満たす範囲内であれば、労働者本人の裁量で始業・終業時刻を決められます。 従来は「9時5時」と言われていたように、始業時刻と終業時刻が定められているのが一般的でした。 全員が同じ時間帯にオフィスへ集まり、ともに仕事をするのが普通でした。 しかし、近年は自由な働き方の実現が叫ばれ、旧来の常識を改める動きが活発になっています。 フレックスタイム制も、その過程で注目されるようになりました。 フレックスタイム制の仕組みについて詳しく見ていきましょう。 フレックスタイム制の目的. 厚生労働省はフレックスタイム導入を積極的に推進しています。 |fsy| gez| fye| aen| reu| mrr| sob| jir| uhm| des| mro| tyd| raw| qqh| mnf| mrr| nbu| zlo| ngk| ppj| mcz| kgj| fbq| amn| kuw| lgl| efo| lpk| was| fux| zre| sar| cwe| atx| kio| gia| tgs| wbz| dlq| qky| qji| fow| tzq| qvv| szh| ocb| fwt| htj| wep| ymk|