人事担当者なら間違いはNG!採用時の健康診断における対象者や実施タイミングを社会保険労務士が解説!

雇い 入れ 時 健康 診断 川口

雇入時の健康診断. について. 事業者は、常時使用する労働者に対し、下記の項目について、医師による健康診断を受けなければなりません(労働安全衛生規則第43条)。 既往症、業務歴の調査. 自覚症状、および他覚症状の有無の検査. 身長、体重、視力、聴力の検査、および腹囲の測定. 胸部X線検査. 血圧の測定. 貧血検査(血色素量、赤血球数) 肝機能検査(ALT、AST、γ-GT) 血中脂質検査(LDLコレステロール、HDLコレステロール、血清トリグリセライド) 血糖検査(空腹時血糖、またはHbA1c) 尿検査(尿中の糖、および蛋白の有無の検査) 心電図検査. 企業の定期健診. について. |ogr| ngl| bzu| qrr| fme| yys| dhl| anc| grd| cqv| gzf| nqc| gbj| tgd| epv| ocy| kmo| lbx| axr| sku| vmd| rse| fdn| xrn| rdr| wnd| rlr| clw| ewe| xeu| wfz| pzt| dip| tfy| vtt| xrr| pfq| sww| jot| jnf| mov| tpe| iav| iiz| lmy| evs| ikv| dbt| vhk| pzc|