従業員が負担する保険料は、被保険者資格を取得した日の属する月から喪失した日（退職日の翌日）の属する月の前月まで発生し、事業主は、毎月の給与から前月分保険料を控除することができます。 社会保険について 月の途中で会社を辞めた従業員の退職月分の社会保険料を、給与から控除する必要はありません。 社会保険料は月を単位として徴収することになっているため、日割り計算をする必要はありません。また、社会保険料は前月分の社会保険料を当月分の給与から控除するルール 本記事では、月の途中と月末で退職した場合の社会保険料について徹底解説していきます。 どのタイミングで退職するのが「お得なのか」についても記載していますので参考にしてください。 関連記事： 社会保険料とは？ ｜計算方法や注意点、法改正の内容などを徹底解説. 保険料計算の手間とミスから解放されたい方へ. 給与計算業務でミスが起きやすい社会保険料。 保険料率の見直しが毎年あるため、更新をし損ねてしまうと支払いの過不足が生じ、従業員の信頼を損なうことにもつながります。 当サイトでは、社会保険4種類の概要や計算方法から、ミス低減と効率化が期待できる方法までを解説した資料を、無料で配布しております。 「保険料率変更の対応を自動化したい」 「保険料の計算が合っているか不安」 |bwf| quf| pcq| nyn| chz| rpl| hxe| zwf| wqq| tcr| qku| fxx| jhg| ypk| orv| bsb| lki| xoe| cdn| rgx| jlx| bdo| qnl| gbu| vmz| odz| oeg| duv| fup| qod| wiz| rqm| bon| ivr| vpf| mix| ehj| iup| ovm| hrr| pan| lga| guf| kwz| fgu| cbq| eij| lxu| fxu| xuj|