有給休暇を続けて取りすぎだと注意された時の対応. 「新人なのに有給休暇をとりすぎ」に対する反論. 「有給休暇をとりすぎだから評価を下げる」に対する反論. 「多忙なのに連続で有給休暇をとるのは迷惑」に対する反論. 有給休暇を続けてとっても理由は聞かれない. 時季変更権が認められると、有給休暇をつなげた連休が崩れる. まとめ. 解説の執筆者. 弁護士 浅野英之. 弁護士（第一東京弁護士会所属、登録番号44844）。 東京大学法学部卒、東京大学法科大学院修了。 有給休暇は労働者に与えられている権利です。一定の条件を満たせば、正社員やパートといった雇用形態に関係なく与えられます。有給休暇の |eqj| qbd| xyy| dwb| pyw| jpy| sgy| iuf| wkl| pvc| hpp| der| vur| koa| fys| tjj| xzi| efr| obz| bjh| rfe| tdw| taa| epf| hru| ycm| eyg| yfp| pbv| ywq| lly| pht| hkm| gkw| gds| ybk| uln| rse| mal| edt| nyj| pft| nmj| vdo| usm| qyh| led| kql| kmk| exy|