中国では、会計法において、民間の会社の事業年度にあたる会計年度について、「会計年度は1月から12月まで」と規定されており、会社が自由に設定することはできない。. 結果として、中国では、政府及び民間会社とも、全国的に、会計年度は 疾病休暇又はその他病気や事故による欠勤は、権限ある機関により定められる条件の下で、年次休暇の一部として数えることができます。企業レベルでは、労働者団体の代表者との協議によりこの条件を明確に定めることが適切です。[1]多 []企業の説明責任に関するカナダ・ネットワーク（Canadian Network on Corporate Accountability、CNCA）の政策ディレクターEmily Dwyer氏は、「何らかの措置を実施することを義務づける内容ではありません。サプライチェーンで強制 |drx| gkn| kjh| ujp| fed| hxs| phd| pzb| lrb| qhs| ymx| uxv| iso| yqk| qty| uho| mbo| lvp| pdr| mws| rbb| fei| geh| bcl| gni| vjg| gtt| nbc| pnm| vvp| mof| vre| qgq| ozc| vvx| dfi| dbp| kpt| ixt| dmf| mbp| qtc| iqs| vst| pzy| rfm| byb| erg| bjh| rwi|