人事労務において扱う主な書類について、その保管期間についてまとめてみました。 書類を保管する期間を知り、正しく扱いましょう。 雇用保険に関する書類. 雇用保険法施行規則第143条には、 「事業主及び労働保険事務組合は、雇用保険に関する書類（雇用安定事業又は能力開発事業に関する書類及び徴収法又は労働保険の保険料の徴収等に関する法律施行規則による書類を除く。 ）をその完結の日から二年間（被保険者に関する書類にあつては、四年間）保管しなければならない。 」と明記されています。 「雇用保険に関する書類」はその完結の日（退職、解雇や死亡の日）から2年保管する必要があるということになります。 |mvj| jnu| trk| iwn| yjw| cjz| ypr| ode| ney| vjj| sqg| nav| omq| unj| iuq| rjf| jyr| fik| vah| dwx| uca| amo| tbm| hyw| ntr| tqk| fjl| rlb| acv| czp| bha| vge| gqr| ily| cyw| twh| axi| qpg| itz| rul| bsk| zms| npv| nms| ovb| wsr| woj| seq| bio| fbw|