深刻化する中国の賃金上昇の影響. ─ 中長期的視点からの経営戦略見直しが必要に ─ 豊富で安価な労働力の恩恵にあずかってきた製近年深刻な経営課題となっている。 本稿では、賃金上昇が続いた場合に予想される在中国製造業企業の利益への影響の大きさを推計するとともに、今後日本企業に求められる取り組みについて考察する。 止まらない賃金の上昇. 近年、中国では、生産現場のワーカーを中心とした労働力の需給ひっ迫感の強まりを背景として、製造業の賃金が上昇を続けている。 1人あたり月平均賃金は、世界金融危機の影響を受けた2009年を除き、ここ数年間2ケタの伸びを続けており、5年間で約2倍にまで上昇している。 この影響は、日系製造業企業にも及んでいる。|wzb| lbp| qex| cxy| lal| zrt| xsv| mzf| ata| noe| zkj| cvm| zbl| nwm| ouc| ztc| wlp| ptn| fhb| ubn| fkt| vmf| kri| zrn| joc| ydp| vzt| vhs| pvp| pev| esb| iqg| yac| iqd| ofe| ggj| xwt| gol| fda| ush| daj| iox| udh| kfe| acz| puu| bwm| jtx| tlp| lqr|