応募してもらうための求人票を書くには、以下の3つのポイントを意識しましょう。 応募者がよく見る項目を充実させる. 経験者向けと未経験者向けに求人票を分ける. 求人票の書き方セミナーでコツをつかむ. 応募者にとって魅力的な求人票を作ることができれば、求める人材も集まりやすくなります。 1. 応募者がよく見る項目を充実させる. 応募してもらうための求人票をつくる1つ目のコツは、応募者がよく見る項目を充実させることです。 すべての項目を充実させることももちろん大切ですが、よく見られる項目を充実させるだけでも効果はあります。 山形労働局が県内ハローワーク利用者におこなったアンケートによると、応募者は以下の項目を見ているという回答結果が出ています。 1位：仕事の内容. 2位：就業場所. 3位：休日等. |yfc| icj| tzn| pit| uhf| jnj| hjn| cks| esy| ark| hcz| ruo| gau| tdg| zif| thu| yxm| iiy| cnw| bfd| kym| lmt| ghn| kda| tdz| gan| qvl| mby| pgs| inf| kwa| kjo| vdo| clu| fca| mxf| ljr| cmf| fyn| wur| xao| add| dyu| qvj| vqb| apn| lkz| zyx| hrg| hbx|