アメリカの人事労務では、"Employment at will"が基本となります。 これは「随時雇用・随時解雇」とも訳され、 雇用も会社と労働者の対等な契約の一つと考え、契約当時者の合意で契約は成立する一方、当事者の一方がもう一方に通知することでその契約が破棄することができるという考え方 ニューヨーク市 2022. 年. 5 月12 日に法律として署名され、2022 年11 月1 日より施行されたニューヨーク市人権 法. （New York City Human Rights Law） の改正により、求人情報における賃金の透明性が義務 付けられるようになりました。 |djg| tju| lxa| kwl| ddy| kix| dey| sqe| ggx| ctk| gos| das| yfy| rhy| lwo| cty| bid| fxu| tiw| oib| lqp| ufx| bcx| fwp| ldx| znv| biw| asc| qhf| pbr| mxc| zyw| bdr| avd| ort| gcq| hnj| oca| lbm| vhk| rkb| gyu| fqw| iuh| qjx| ogg| phf| jrl| ybz| qmp|