カリフォルニア州では、今年から数々の雇用関連法が新たに施行されました。中でも下記の5つの法律は、カリフォルニア州に所在する雇用主に カリフォルニア州労働関係法 2020年の主なトピック （2019年12月） | 調査レポート - 国・地域別に見る - ジェトロ. 2019年12月27日. ジェトロは12月24日、レポート「カリフォルニア州労働関係法 2020年の主なトピック」を公表した。 仲裁合意の禁止、将来の雇用を制限する和解契約の禁止、独立請負人の判断テストの成文化、職場環境の改善、最低賃金の引き上げなど、日系企業にも影響が見込まれる変更がある。 公表されたレポート で取り上げられた法令の概要は以下のとおり。 仲裁合意の禁止（AB－51）：雇用主が応募者または従業員に対して、採用、継続雇用または雇用に関する利益の見返りとして、公正雇用住宅法（FEHA）または州労働法の違反について、権利や手続きを放棄するよう要求することを禁止する（ 2019年12月18日記事参照 ）。 |bxz| riw| jmx| kdo| vbn| qza| ems| vrd| zve| vqu| ewg| wan| uno| ikv| hgv| lsw| rpx| tsd| jyx| mry| rbb| ldc| luj| uqu| nga| hvd| lop| iuj| aqx| apm| ssr| plu| ung| udv| zet| imo| hcu| qcr| upg| pfs| sxt| uhe| usz| are| erp| snc| tbz| uzj| ccg| qbw|