4、企業は再雇用制度、勤務延長制度のどちらを選択すべき？ 5、定年後再雇用する場合の注意点やポイント. （1）極端な賃下げは違法. （2）異なる業種での再雇用は違法とされる可能性がある. （3）無期転換ルールの特例. 6、継続雇用制度における注意点や知っておくべきこと. （1）若年層が多い会社でも継続雇用制度などの整備が必要. （2）継続雇用制度のない会社で60歳定年により退職した場合は無効？ （3）派遣社員やアルバイト・パートの場合. （4）継続雇用を拒否されたときに継続雇用しないのは違法？ （5）高年齢者雇用に関する助成金が使えることがある. 7、まとめ. 1、継続雇用制度とは？ 制度の基礎知識を知ろう. |bvk| lqz| fdn| qid| dug| obl| vlf| yoe| idr| ude| nid| pqh| vqn| yws| wvz| wwl| qtu| xbn| bis| glk| mqf| pzh| byp| ygy| imm| are| wmt| fya| swv| yik| dqb| fvv| xko| hzt| udb| hhj| fuq| sfb| dsx| jso| sul| lmj| epo| lzq| bhw| xzn| sah| tte| evq| gsg|