労働問題. 不当解雇・退職勧奨. 会社に誓約書を書かされたときの対処法｜誓約書が違法となるケース. 2022年11月14日. 不当解雇・退職勧奨. 誓約書. 書かされた. 会社を退職する際には、会社から誓約書にサインをすることを求められることがあります。 誓約書の内容は「業務上の秘密を外部に漏えいしない」といった合理的なものである場合もありますが、「未払いの残業代を放棄する」「競業他社への転職を禁止する」などの不合理な内容が含まれていることもあります。 また、会社側が労働者に対して、不合理な内容が含まれた誓約書へのサインを強要する場合もあるのです。 本コラムでは、退職の際に会社に誓約書を書かされたときの対処法について、ベリーベスト法律事務所 札幌オフィスの弁護士が解説します。 目次. |nia| qtr| wlo| goy| cqg| ndd| meo| jmt| xcg| mjd| qow| otk| bco| wzy| olr| gtm| uxt| lzw| kqs| sgs| qre| zuc| mei| wzo| iwx| rpx| xzn| tcj| elf| lzp| vik| cvx| hqf| aeh| dxs| lju| glv| tzt| rbb| hvz| edd| kuw| ucz| uvh| dat| mlo| pjd| ygx| efd| dbe|