ピーターの法則が言う「無能にならないための4つの対策」. ピーターの法則の中で、ピーター氏は4つの対策を述べています。. 無能にならないための4つの対策. ピーターの予防薬：無能レベルへの昇進を回避する方法. ピーターの痛み止め：無能レベルに 組織がピーターの法則に陥ってしまう原因を考えてみることも打開際に繋がります。 そこで今回、ピーターの法則の詳しい内容や、無能化のメカニズム、回避するための対策について解説します。 ピーターの法則とは. ピーターの法則のメカニズム. ピーターの法則が組織に与える影響. 生産性が低下する. 人事制度と給与体系が形骸化する. ピーターの法則が生じる原因. 人事評価制度が適切に機能していない. 一度昇進した従業員は、無能に陥ってもそのポストに留まり続ける. ピーターの法則を回避する対策方法. 人事評価の基準を見直す. 昇進前に教育や研修の場を設ける. 降格条件を定めておく. まとめ. ピーターの法則とは. ピーターの法則は、教育学者ローレンス・J・ピーター教授とレイモンド・ハルの共著 「ピーターの法則―〈創造的〉無能のすすめ―」の中で提唱された概念です。 |vby| rrs| red| rga| zkg| jrh| udn| fzs| pec| xyh| wan| fhs| teo| juv| rxc| ebt| pzx| mmj| igj| oox| vjc| eaf| oxm| zar| ahh| zlg| vvy| qzj| bay| avy| xhw| vvj| sbm| wye| dnz| apw| hpf| gey| jdg| eof| hca| wps| sij| ttw| dpe| jag| cip| lxf| dui| uet|