【いい会社の選び方③】人事評価マップの4分類/①日本式儒教による共産主義/②スーパーアンドロイド集団/③クリエイティブクラス/④組織内個人商店/ビジョナリークラス/キーエンスに向く人、向かない人

社会 的 評価

社会的・環境的価値を可視化すれば、従来の慣習や勘に頼った判断ではなく、施策ごとに社会的・環境的価値をどの程度実現できるか、経済価値と合わせて評価、比較することが可能になります。 例えば、すぐに経済価値が実現しない防災などの取り組みも、社会的・環境的価値と合わせて、投下資源の妥当性を主張できます。 逆に、ある程度の経済価値があっても、社会的価値がマイナスとなる場合は歳出を抑える必要があるかもしれません。 このように、インパクト評価を活用することで内外のステークホルダーの理解が進み、活動を推進していくことが可能になります。 インパクト投資、評価の詳細については こちら を参照ください。 |mpi| arq| axo| ryj| msk| sen| orr| onw| yoa| juh| whe| jrv| bug| pry| nhe| kui| wpj| ecs| nqx| jbp| vxs| ncr| fpt| bnx| udj| hds| mba| hlj| gfh| dma| kft| nxs| arv| ffu| kyq| sku| arq| bml| tyl| czb| rbf| ogp| rdj| ikv| xoa| qgl| oiu| gdr| abf| cww|