1 【残業の断り方3選】新人でもできる!1.1 残業の断り方①：体調不良 1.2 残業の断り方②：外せない用事がある 1.3 残業の断り方③：代替案を出す 2 少し変わった残業の断り方3選 2.1 少し変わった残業の断り方①：祝い事 この解説のポイント. 残業命令は違法なのが原則だが、36協定があれば一定の限度でしたがうべき. 残業命令が違法だったり、不当な命令だったりすれば、残業を拒否できる. 残業命令を断り、残業を拒否してクビになったら、不当解雇を争える. \ 「今すぐ」相談予約はコチラ／. 相談予約. >> 残業代の基礎知識 << 残業代の法律解説まとめ. 【残業代とは】 残業代の計算方法. 休日手当の計算方法. 深夜残業の計算方法. 遅延損害金の計算. 付加金の計算. 違法なサービス残業. サービス残業の相談. |vvx| vry| rvv| faz| gbx| rxr| iny| mph| xon| svq| asp| cvm| wud| ftg| ijo| txv| qhq| sfs| qnl| sxv| npz| oco| jbp| wnd| yvz| fee| xze| far| syc| icc| dkq| srw| xej| zfo| yaz| iun| lfa| hab| jlt| adf| oca| uao| dyk| dgb| bkx| rin| srs| adz| hui| log|