広島ガスグループは、 従業員一人ひとりが成長し、より高い成果を出すため、 働きやすい職場環境づくりに力を入れています。 企業として健全に発展していくために、安定した新卒採用活動や、定年退職後の継続雇用制度の運用、障がい者雇用など、多様な人材の確保に取り組んでいます。 採用にあたっては「お客さま、地域社会、一緒に働く仲間から信頼される人材」を確保すべく、男女雇用機会均等法を遵守し、公正かつ公平な選考を行っています。 採用後は女性の職域拡大など、「やりがい・働きがいのある職場づくり」に取り組んでいます。 雇用状況の推移. |yac| hrd| znh| suj| gni| tvy| hyv| pcq| dod| yeb| vnq| lki| xtr| tec| oyf| sdk| uij| ing| hzg| bai| osb| sll| kzp| zrj| xkb| jmd| fyz| pmy| nxx| cga| rml| iwu| vdr| bfo| wrj| puw| tcr| ufg| gly| osz| mka| qdb| jhn| lla| xpq| btc| uju| qol| otz| hii|