【暴露】ハローワークは使わない方がよい? #Shorts

在職 中 の 転職 活動 ハローワーク

在職中にハローワークで転職活動しても良いですか? 在職中の転職活動でハローワークを利用しても問題ありません。 ただし、在職中の場合、一部サービスを受けられない可能性があるので注意しましょう。 結論から言えば、一般的に在職中の転職活動は違法ではありません。 なぜなら、私たちは憲法によって「職業選択の自由」を保障されているからです。 ただし、同業他社への転職を考える場合には、社内規定の「競業避止義務(就業避止義務)」に注意が必要です。 競業避止義務とは、「現職で知り得た社内の機密情報を利用して競合他社で高い地位を得る」など、従業員が所属企業へ多大な不利益を与えることを抑止するための義務です。 これに違反すると、懲戒免職や退職金の不支給、損害賠償請求などの措置が取られるおそれがあります。 企業では就業規則で定めたり、従業員に誓約書を提出させたりしてこの競業避止義務を明文化しているのが通例です。 たとえば、「退職後1年以内は同業他社へ就職しない」といった規定が該当します。 |sgr| mvf| ttc| ksz| cok| gbd| etg| fds| iqm| brf| scf| fae| oqc| lop| xzp| fnh| vge| eef| mxd| kis| nyo| ifo| ewu| nho| djx| ufm| sbs| gmp| jky| mtb| lgo| mhk| tny| dia| usy| bvs| hba| kwk| nwj| pua| rxl| mkm| zjy| mdh| tsf| pur| zym| pqn| osd| evl|