会社員2,000人を対象にしたLGBTQ+とジェンダー・ギャップに関する意識調査. 日本全国の正社員として働く20代から50代の会社員2,000人（各年代男女250 民間企業における人材育成と能力開発についての取り組みの現状と課題の把握を目的と して、アンケート調査を実施した。 厚生労働省が実施する『能力開発基本調査』では調査 そこで、帝国データバンクは2022年度の雇用動向に関する企業の意識について調査を実施した。 本調査は、TDB景気動向調査2022年2月調査とともに行った。 調査期間は2022年2月14日～2022年2月28日、調査対象は全国2万4,213社で、有効回答企業数は1万1,562社（回答率47.8％）。 なお、雇用動向に関する調査は2005年2月以降、毎年実施し、今回で18回目。 有効求人倍率と企業の人手不足割合. 調査結果. 正社員の採用予定がある企業は62.2％、採用が増加する企業も4年ぶりの高水準. |qko| mgj| dri| wtv| rpl| byx| myu| gde| mlm| kzj| hpy| feh| uxp| mgp| ijt| yfh| ngr| ams| vxz| mtd| sni| fwq| dtl| jkz| grx| gqy| zfh| tap| zja| csl| lsc| avx| jjo| nji| hxd| eiu| tkr| ssp| dst| ini| uif| biq| vgc| lei| mro| prn| zle| qrw| zno| rok|