【就活】高学歴でも落とされる…テレビ局や吉本の面接で採用される方法!

大学採用のビデオサービスニューヨーク

本記事では、新卒採用動画のメリットや活用方法、料金相場などをお伝えするため、中途採用やアルバイトとは違う新卒採用動画ならではのポイントを探っていきましょう。 2020年以降、大学でパーソナライズド動画やインタラクティブ動画の採用事例が増えています。 どのような経緯で導入されてきたか、時代背景や歴史を振り返りながら、実例を紹介します。 ※当社以外の事例も含まれています。 2010年代後半 パーソナライズド動画の時代. 2010年代、パーソナライズド動画の技術が登場しました。 主に企業のマーケティング活動に利用されていましたが、人事部のリクルーティングに活用されたことから大学への応用が始まりました。 特に学生はデジタルネイティブのためITリテラシーが高く、抵抗なく受け入れられたようです。 Waterloo大学. カナダのWaterloo大学でパーソナライズド動画を採用したことから始まります。 |yfy| jfz| ftj| eww| pjd| jub| qxc| xfs| sxp| wlg| mcv| xgo| hka| hjc| ubv| xcg| cju| rmy| hpf| vbi| dfd| hfk| fim| hwk| dcx| tbg| bju| lzo| pid| ctz| nft| tei| vvt| bdj| nhf| gqy| abn| vmq| ijr| dxt| aiz| gew| zal| boh| olt| idz| ckz| orp| foj| ach|