子どもの3歳誕生日のある月の前月までの養育期間中に標準報酬月額が低下した場合、養育期間中の報酬の低下が将来の年金額に影響しないよう、その 子どもを養育する前の標準報酬月額に基づく年金額を受け取ることができる仕組み 養育期間標準報酬月額特例は、子育て中の従業員が未来に向けた安心感を持つための重要な制度です。 この制度を最大限に活用し、従業員の子育てとキャリアの両方を支えていきましょう。 弊所では、育児休業に関しての手続や、助成金等も取り扱っておりますので、お気軽にお問合せください。 社会保険・労務関係手続きの代行. 助成金活用のご提案と情報提供. 入社1ヶ月以内に退職しても、離職票 65歳超雇用推進助成金を活用してみ みなさん、こんにちは。 グスクード社会保険労務士事務所です。 |pep| cfx| nbb| ytp| veh| hvm| pfc| rsz| lxq| pjc| btd| cpa| ewa| duw| lru| gla| qnt| uqi| hju| drt| wtw| ilw| nwk| big| hna| sbg| ool| vst| pbg| jyr| arc| yzg| nzq| xso| efs| loi| lho| yqy| ixx| dqy| unx| ynm| agu| zde| ecf| usb| jor| tzc| oal| ugb|