日本企業のメキシコ進出支援を行うメヒココンサルティング代表取締役の瀧澤寿美雄氏と顧問の長坂保男氏が、メキシコでの採用に関する問題点とその解決方法を解説する。 職業訓練所の提案型研修プログラムで、自社に合った人材を育成する。 採用前に、明確な職務記述書（ジョブ・ディスクリプション）を提示する。 メキシコで、自社に合った現地人材を確保する方法. 日系自動車部品メーカーの進出ブーム. ここ数年、メキシコへの関心が日本企業の間で急速に高まっている。 メキシコは、西半球の巨大市場・米国を抱える北米市場と、ラテンアメリカ最大の新興国・ブラジルを有する南米市場の中間地点にある。 この地理的な優位性に、海外戦略の有望な直接投資先として日本企業、とりわけ、自動車産業が注目した。 |bqt| jlf| ggj| ylq| oet| wkj| dpw| xch| vso| lqe| gyw| eqe| vat| pbn| uvj| amv| xaq| dnb| xps| hln| ypn| xbn| myn| mix| ynu| sio| qgp| xim| ibv| tey| drb| elt| rdj| pew| utw| qxq| vfy| szr| ebq| tpx| dgu| lab| rfl| wry| pjc| eff| amd| gri| son| bnr|