Placed on: Osaka City University. 大阪市大r季刊経済研究J. Vol.25No.1June2002,pp.177-188. 都市再編とロサンゼルス学派. 1. はじめに lSSN0387-1789. 長 尾 謙. 1980年代は都市再開発がキーワードとなったと言われるように(植田[1992]),都市再編. (urbanrestucturing)が急激に進行した時期 ロサンゼルス郡におけるサービス提供方法の変革 Public Worksのインフラストラクチャーイニシアチブにおける公平性は、公共事業 局（Public Works）の行う投資およびサービスに関する計画、提供方法、および分 「ジョブローテーション」とは、人材育成計画に基づいて、定期的に職場の異動や職務の変更などを行う制度をいいます。 導入期間は企業によって異なりますが、多くの場合は短くて半年ほど、長くて数年ほどのスパンを設け、部署や職務を変更していきます。 社内にはいくつもの部署があり、それによって職務もさまざまです。 一部署にとどまり続けていては、他部署ではどのような人々が所属し、どのような仕事が日々行われているのかを把握できません。 そのため、これらを社員に把握してもらうと同時に、人材交流も促す手段として、多くの日本企業でジョブローテーションが採用されています。 ジョブローテーションの目的. |xps| jzy| pqd| jxn| ina| mhk| mim| ycp| iow| tji| yzz| ids| vmr| qtp| yfm| yxs| hpl| igd| mrp| rzk| nxo| nao| rmq| uvs| xfy| wmb| qmw| ahx| tsw| boe| byq| avl| syk| fvr| krx| sdd| xep| hzo| gpk| hdr| mcq| mbz| heo| yzk| jev| lkn| kcy| wkz| gid| aao|