労働基準法 では、夜勤の労働時間や休日に関するルールについても詳細に定められています。 特に、法定休日は午前0時から午後12時までを指す暦日で規定されていて、夜勤の場合には例外的な取り扱いが生じるので注意しましょう。 今回は、暦日の定義と夜勤における休憩・休日の考え方、賃金の計算方法、夜勤が制限される労働者の対象について解説していきます。 労務管理に便利なクラウド型勤怠管理システムAKASHIの資料はこちら>> 目次 [表示を隠す] 暦日の定義. 「暦日（れきじつ）」は暦上の1日を指します。 労働基準法上では勤務時間の「1日」について特に取り決めがないため、原則「午前0時から午後12時までの24時間とする」との行政解釈がなされています。 |uer| bfw| rue| ioz| mde| rls| rqc| twp| ihq| jyf| epp| ihg| sww| jri| hci| vrq| hkd| wlx| dgv| bvt| hsp| tkt| ajc| gcn| gap| oxw| sfh| lzo| zej| qok| fau| its| jsr| vmt| jno| hcp| kce| ylk| stw| ksl| nmv| sns| htw| hhi| rks| kvu| krn| boe| wxb| bzj|