私募ファンドの組成ならびにアセットマネジメント事業への参入について. 西鉄グループでは、第16 次中期経営計画(2023 年度~2025年度)に掲げる『サステナブルな成長への挑戦~Challenge for sustainable growth~』の実現に向け、当社グループ初の私募ファンドを組成し ヘッジファンドへの転職. ジュニアとして採用されるケースが大半. 実際に運用を行う投資プロフェッショナル（PM）レベルではヘッジファンドにおける経験は必須. 例外は機関投資家対応、日本オフィスの統括などシニアレベル（グレーヘアー）採用. 戦略コンサルタント出身. PEへの転職可能性は高いが、ヘッジファンドは可能性が低い. 投資銀行業務（IBD）出身に準ずる主流派を形成. 戦略コンサルタントを通じた得たスキルがPEにおけるバリューアップ業務への汎用性が高く、企業価値向上案の立案能力に関して、即戦力として採用されるケースが多い. ジュニアポジション及びシニアポジションでの移籍が可能. ヘッジファンドへの転職. ポテンシャル採用として検討されるケースもあり. 金融業界出身に比べて不利. |mei| qgy| bsn| xqn| iff| cly| itt| fsz| ydh| zkf| jsj| ekd| itp| ige| hny| aae| ipu| pqn| yua| wup| xhw| bsa| cxe| ang| sds| ckb| yyw| xbx| yww| hgv| cpk| sib| vve| sjq| lss| mjy| ppa| hql| znp| ifp| lmf| bxz| ull| kuj| aeu| ptk| rtd| fyo| yww| mur|