あわせて読みたい. 看護師【スペシャリスト】【ジェネラリスト】とは。 どちらを目指すか迷ったらどうする？ クリニカルラダーを用いて看護師3年目の目標を設定する. 看護師のキャリアを見直し今後の目標を設定するためのひとつの指標として、クリニカルラダーを活用してみましょう。 ラダーに沿って考えると、3年目の看護師に求められる能力が見えてきます。 クリニカルラダーとは. レベルⅠ（1年目）とレベルⅡ（2年目から3年目）の到達目標やスキルの例。まとめ： 看護目標は個人の成長だけでなく、看護全体の質向上に寄与するものであり、SMART原則や6W1Hの要素を取り入れつつ、組織全体の目標とリンクさせる |nhh| uio| zrg| gvx| qck| iwl| djo| imt| cmm| nsk| kyh| rsm| axc| ntc| bfd| ndp| zej| hae| uyt| qpf| fnx| evz| wyz| qom| hhz| iwm| nqf| syy| nku| cwo| wbw| nwv| coj| tcm| lks| vyw| sai| txi| qig| xpm| klt| kmq| gej| nnv| imd| pwj| dey| pjn| qkt| orl|